芜湖三联锻造有限公司拥有600余名员工。各类工程技术人员45人，其中高级工程师5名，工程师20名。 公司拥有主要锻造设备有630T、1000T、1600T、2500T热模锻压力机、1000T电动螺旋压力机、1000T、1600T、2500T、4000T、630T摩擦压力机、1000T液压机、扩辗机等锻造生产线共20条及相关热处理、探伤设备。 公司拥有先进的模具加工设备：加工中心、真空热处理淬火炉、氮化炉等。 先进的检测设备有：万能试验机、布氏硬度计、显微镜、光谱仪和三坐标。 公司主要产品有：汽车连杆、球头、拉杆、轮毂、轮轴、曲轴、控制臂、转向节、传动轴、平衡轴、摇臂、变速箱齿轮、拔叉、摩擦片等配件的精密锻件与精加工产品 。 公司主要国外客户有：加拿大麦格纳、比利时Sidsm、韩国CTR、美国博格瓦纳、德国FAG、德国博世（Bosch）、德国 ZF、德国采埃孚商用车（ZF CCV）、日本NTN、美国现代（MDF）、巴西DHB、西班牙RTS和意大利OCAP；主要国内客户及产品最终用户有：广西玉柴机器集团有限公司、内江金鸿曲轴有限公司、内江富鹏曲轴有限公司、合肥江淮汽车制造有限公司、一汽大众、一汽海马汽车有限公司、一汽解放、浙江吉利汽车有限公司、柳州五菱汽车有限公司、比亚迪汽车有限公司、加陵本田发动机有限公司、北京现代有限公司和芜湖奇瑞汽车有限公司； 芜湖三联锻造有限公司建立以来，以“科技创新，质量兴企，服务至上”的理念，积极投入研发创新。在全体员工的共同努力及社会各界的大力支持下，迅速发展壮大，并取得了国内外知名企业的共同认可。三联公司以“追求客户满意，是三联人的共同责任”为目标，持续改进产品质量与服务来满足顾客的一切要求。三联人以“敢于创新，敢于拼搏，敢于负责，忠于职守”的精神在不同的工作岗位上忘我的工作。三联公司采用了“能者上、平者让、庸者下”的用人机制。采用公司制模式管理，聘请职业经理人及技术人才为公司的高层管理。三联公司成立以来聘请了国内锻造龙头行业的领军人物作为公司核心领导；主要有某外企专业锻造公司经理刘祖怡，任公司常务副总；原东风锻造有限公司工艺研究所所长高级工程师韩良，任公司总工程师；公司生产管理严格按TPS日本丰田管理模式进行管理，质量管理按国际高标准ISO /TS16949实施全过程控制。打破传统用人模式与家族企业旧的用人机制，让企业的身体不断注入新鲜、激情而富有活力的血液。在企业文化中，每位员工“转变观念，转变作风”。让企业文化生生不息得以延续。三联公司不管在工作中还是在生活上都坚持“以人为本”的原则，增加了全体员工对三联公司的归属感，增强了向心力和凝聚力。 三联人将以“务实、求精、创新、改善”的作风共创三联美好的未来。 |
